فایل یو

برترین جزوات آموزشی

فایل یو

برترین جزوات آموزشی

بانک کامل شماره مشاغل تهران به تفکیک صنف


کاملترین بانک شماره

مشاغل تهران

به تفکیک صنف

بروز شده16/5/1394

 

این بانک شامل شماره صنف های زیر می باشد:

 

 کاملترین بانک شماره مشاغل تهران

 

قیمت با تخفیف ویژه 1 روزه : فقط 12000 تومان

 

 ****

 

شماره تماس جهت پشتیبانی و سوالات قبل از خرید :

09198858860

 

ایمیل برای پشتیبانی 24 ساعته :

 

oatakhani@gmail.com

 

 

نحوه ی خرید

پس از پرداخت مبلغ مذکور به صورت آنلاین لینک های دانلود به صورت اتوماتیک در اختیار شما قرار می گیرد که می توانید دانلود را شروع کنید.

برای اطمینان یک نسخه از لینک دانلود به ایمیل شما ارسال می گردد

تعداد مشاهده: 707 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: xlsx

حجم فایل:1,393 کیلوبایت

 قیمت: 12,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده در تبلیغات انبوه


  • محتوای فایل دانلودی:
    حاوی فایلهای Excel به تفکیک اصناف

پروژه بررسی پروتکل های مسیریابی چند پخشی مبتنی بر مش و درخت و مقایسه با مسیر یابی سیلابی


چکیده:
اخیراً این موضوع آشکار شده است که سرویس های مبتنی برگروه جزء یکی از کلاسهای کاربردی اولیه می‌باشند که به وسیله شبکه های اقتضایی چند جهشی سیار(MANETها) مد نظر می‌باشند. در نتیجه، چندین پروتکل مسیریابی چند پخشی خاص MANET پیشنهاد شده اند. با وجود آنکه این پروتکل ها تحت سناریوهای خاص همانند تحرک، بارهای ترافیکی و شرایط شبکه، عملکرد متناسبی را از خود نشان داده‌اند، هیچکدام از آنها به صورت واحد معرف یک وضعیت بهینه در کلیه سناریوها نخواهند بود. هدف از این مقاله مشخص نمودن عملکرد پروتکل های چند پخشی در محدوده گسترده ای از سناریوهای MANET می‌باشد. به منظور انجام این هدف، ما نسبت به ارزیابی عملکرد طرح های مسیریابی چند پخشی مبتنی بر مش و درخت در ارتباط با سیستم سیلابی و پروتکل های توصیه شده جهت سناریوهای MANET خاص اقدام نمودیم.بر مبنای نتایج تحلیل و شبیه سازی، ما همچنین دو نوع از انشعاب‌های مرتبط با سیستم سیلابی را پیشنهاد می‌نماییم: سیستم سیلابی حوزه ای و سیستم هایپر سیلاب یا ابر سیلاب، که بترتیب بعنوان ادواتی جهت کاهش سربار و افزایش اطمینان پذیری یا اعتبار بکار گرفته می‌شوند. از جمله دیگر مواردی که مطالعه جاری در آن به ایفای نقش خواهد پرداخت، بررسی تطبیقی گوناگونیهای پیشنهادی سیستم سیلابی در برابر سیستم سیلابی ساده و سیستم مسیریابی MANET مبتنی بر مش و درخت می‌باشد. در این شبیه سازی ها، علاوه بر سناریوهای «سنتزی» یا «ساختگی»، از رویه‌های واقعی‌تر MANET نظیر سیستم کنفرانس  و واکنش سریع و اضطراری بهره می‌جوییم.

فهرست مطالب:
چکیده
کلمات کلیدی
پیشگفتار
فصل اول: ارائه مقدمه درخصوص سیستم چند پخشی مبتنی بر مش و درخت
1.مقدمه ای بر سیستم چند پخشی
فصل دوم: بررسی سیستم چند پخشی، پروتکل بردار فاصله، سیستم سیلابی
2. بررسی سیستم چند پخشی مبتنی بر مش و درخت
1-2. پروتکل مسیریابی بر حسب تقاضا (ODMRP)
2-2. بردار فاصله بر حسب تقاضای اقتضایی چند پخشی (MAODV)
3-2. سیستم سیلابی
فصل سوم: مدل شبیه سازی، سناریوها، مدل تحرک، مدل ترافیکی، سیستمهای متریک
3. مدل شبیه سازی و روش شناسی
1-3. سناریوهای MANET.
2-3 مدل تحرک
3-3. مدل ترافیکی
4-3. سیستم های متریک (سنجشی)
فصل چهارم: نتایج شبیه سازی، تاثیر تحرک، ضریب تحویل پاکت، سربار مسیریابی و اطمینان پذیری
4. نتایج شبیه سازی
1-4. تأثیر تحرک
1-1-4. ضریب تحویل پاکت
2-1-4. سربار مسیریابی
3-1-4. اطمینان پذیری/ اعتبار گروه
2-4. تأثیر اندازه گروه چند پخشی
1-2-4. ضریب تحویل پاکت
2-2-4. سربار مسیریابی
3-2-4.اطمینان پذیری گروه
3-4. تأثیر تعداد منابع ترافیکی
1-3-4. ضریب تحویل پاکت
2-3-4. سربار مسیریابی
3-3-4. اطمینان پذیری/ اعتبار گروه
4-4. گروههای چند پخشی متعدد
5-4. تأثیر بار ترافیک شبکه
1-5-4. ضریب تحویل پاکت
2-5-4. سربار مسیریابی
3-5-4. اطمینان پذیری گروه
6-4. مقایسه کیفی پروتکل ها
منابع

تعداد مشاهده: 1844 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 64

حجم فایل:1,116 کیلوبایت

 قیمت: 9,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته کامپیوتر


  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب فایل word و قابل ویرایش

سوالات آزمون کارشناسی ارشد مجموعه زبان و ادبیات فارسی (1101) سال 92


توضیحات:
دانلود سوالات آزمون کارشناسی ارشد مجموعه زبان و ادبیات فارسی (1101) سال 92 به همراه پاسخنامه

تعداد مشاهده: 1113 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: pdf

تعداد صفحات: 19

حجم فایل:3,663 کیلوبایت

 قیمت: 1,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده متقاضیان شرکت در آزمون های مختلف کارشناسی ارشد

  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب فایل PDF

تحقیق ضمانت اجرای تخلف از شرط ترک فعل حقوقی


چکیده:
یکی از اقسام شرط فعل، شرط ترک فعل حقوق است، مقصود از آن، انجام ندادن اعمال حقوقی همچون اجاره یا بیع و یا عمل فسخ می باشد که در ضمن عقدی شرط ترک آنها شده است. موضوع اصلی این مقاله بحث از ضمانت اجرای تخلف از این شروط می باشد، در واقع پرسش اصلی این  است که اثر حقوقی مخالفت با مفاد چنینی شروطی از نظر فقهی و حقوقی چیست؟ آیا در این موارد باید احکام عمومی ضمانت اجرایی امتناع از شرط فعل را اعمال نمود؟ یا اینکه برای این نوع شروط باید ضمانت اجرایی خاصی در نظر گرفت؟ مدعی این نوشتار این است که در این نوع از شروط، ضمانت اجرایی خاصی وجود دارد که امری متفاوت با احکام عمومی مخالفت با شرط فعل می باشد و این ضمانت اجرا عبارت است از بطلان یا عدم نفوذ عمل حقوقی که شرط ترک آن شده و این ادعا توسط ادله چهارگانه در این مقاله، به اثبات رسیده است. در بررسی حقوقی مسئله مذکور با الغای خصوصیت از مواد قانون مدنی، وجود ضمانت اجرای خاص، به غیر از مواد حاکم بر تخلف از شرط ترک فعل، ثابت گشته است.

مقدمه:
از مباحث مهمی که در قانون مدنی فصل چهارمِ (شروط در ضمن عقد) بابِ عقود و تعهدات مطرح شده، بحث اقسام شروط واحکام آنهاست. از آنجا که شرط،جزئی از قرار داد است لزوم وفای به کل عقد،شامل آن نیز می شود از این رو این پرسش مطرح می شود که چه ضمانت اجرایی برای امتناع از انجام مفاد شروط وجود دارد بنابراین جهت تبیین سوال اصلی این مقاله، نمای کلی از اقسام واحکام شروط مطرح می گردد[2] و سپس به تشریح پرسش اصلی این نوشتار می پردازیم.
شروط در ضمن عقد بر سه قسم می باشند: شرط صفت، شرط نتیجه، شرط فعل. در شرط صفت وجود وصف خاصی در دو عوض یا یکی از آن دو در ضمن عقد شرط می شود لذا شرط صفت همواره به وجود صفتی در موضوع معامله مربوط است نه ایجاد آن ،بنابراین شرط صفت الزام پذیر نیست،در نتیجه اثر تخلف از آن تنها خیار فسخ است نه الزام مشروط علیه به ایجاد آن صفت خاص. (ماده 235 ق.م)
در شرط نتیجه، تحقق اثر یک عمل حقوقی اعم از آنکه آن عمل عقد باشد یا ایقاع،شرط می گردد در این شرط هم نمی توان مشروط علیه را به انجام آن الزام نمود زیرادر صورت وجود شرایط لازم، شرط نتیجه با تحقق عقد حاصل می شود ودر صورت عدم اجتماع شرایط مزبور، شرط مذکور محقق نمی شود. پس مشروط له نمی تواند به جا آوردن مفاد شرط را از مشروط علیه مطالبه نماید زیرا انجام دادن عملی به عهده مشروط علیه نبوده است در نتیجه اثر تخلف شرط برای مشروط له فقط حق فسخ معامله اصلی است.

تعداد مشاهده: 517 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 46

حجم فایل:31 کیلوبایت

 قیمت: 9,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته حقوق

  • محتوای فایل دانلودی:
    حاوی فایل ورد قابل ویرایش

پایان نامه توصیف و اولویت بندی عوامل انگیزش شغلی معلمان تربیت‌ بدنی


چکیده:
هدف از این پزوهش، توصیف و اولویت بندی عوامل انگیزش شغلی معلمان تربیت بدنی بر اساس نظریه هرزبرگ بود. جامعه اماری این پزوهش معلمان تربیت بدنی زن و مرد در مقاطع مختلف تحصیلی نیشابور در سال تحصیلی 84-1383 بودند که 100 نفر بودند و همگی در تحقیق شرکت کردند. این پزوهش که از نوع  توصیفی است به شکل میدانی انجام گرفته است. ابزار اندازه گیری یک پرسشنامه محقق ساخته بر اساس نظریه هرزبرگ بود که به تمامی 100 نفر برای تکمیل ارایه شد که به 91 مورد ان پاسخ داده شد.از امارهای توصیفی و استنباطی برای توصیف و تحلیل داده ها استفاده گردید.نتایج نشان داد که در بین عوامل انگیزشی رشد فکری و ارتقاء، قدردانی، پیشرفت، ماهیت مسوولیت ماهیت کار و موفقیت به ترتیب بیشترین اهمیت را در انگیزش شغلی معلمان دارند. در بین عوامل بهداشتی روابط،حقوق و دستمزد، امنیت شغلی، شرایط کار، قوانین و مقررات و سرپرستی به ترتیب دارای بیشترین اهمیت هستند. اولویت بندی عوامل انگیزشی در معلمان زن و مرد به طورجداگانه نشان داد که در بین معلمان زن قدردانی، رشد فکری و ارتقاء، پیشرفت ،ماهیت کار، ماهیت مسوولیت و موفقیت و در معلمان مرد رشد فکری و ارتقاء، قدردانی، پیشرفت، ماهیت مسوولیت، موفقیت و ماهیت کار به ترتیب بیشترین اهمیت را دارند. همچنین اولویت بندی عوامل بهداشتی در معلمان تربیت بدنی زن و مرد نشان داد که در معلمان زن روابط، شرایط کار، حقوق و دستمزد، امنیت شغلی، قوانین و مقررات و سرپرستی به ترتیب بیشترین اهمیت را در بین عوامل دارند. در معلمان مرد حقوق، امنیت شغلی، شرایط کار، روابط ،قوانین و مقررات و سرپرستی به ترتیب اولویت قرار دارند.
در مورد مقایسه برخی عوامل جمعیت شناختی با عوامل انگیزشی، تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که فقط در مورد جنسیت با عوامل انگیزشی تفاوت معنی داری وجود دارد(05/0 < p). در بقیه موارد مانند سطوح مختلف سنی ، مدرک تحصیلی و سابقه خدمت تفاوت معنا داری مشاهده نگردید (05/0 ≥ p).

فهرست مطالب:
فصل اول: طرح تحقیق
مقدمه
بیان مساله
ضرورت و اهمیت تحقیق
اهداف تحقیق
فرضیه های تحقیق
پیش فرض های تحقیق
محدودیت های تحقیق
تعریف وازه ها
فصل دوم: ادبیات و پیشینه تحقیق
ادبیات تحقیق
نگرشهای مدیریت به انگیزش
ـ رویکرد کلاسیک
ـ رویکرد نئوکلاسیک
ـ رویکرد اقتضایی
نگرشهای روانشناختی در زمینه انگیزش
ـ نظریه لذت طلبی
ـ نظریه غرایز
ـ نظریه تقویت
ـ نظریه شناخت
نظریه های انگیزشی
الف) نظریه‌های فعال‌سازی انگیزش
ـ نظریه سلسله مراتب نیازهای مازلو
ـ نظریه دو جنبه‌ای انگیزش
ـ نظریه دوعاملی انگیزش
ـ نظریه لذت‌گرایی مک‌ کللند
ـ نظریه‌ نیازهای زیستی، تعلق و رشد
ب) نظریه‌های فرایندی
ـ نظریه انتظار و احتمال
ـ نظریه برابری
ـ نظریه هدف‌گذاری
ـ نظریه تقویت و اصلاح رفتار
نظری تفصیلی بر تئوری هرزبرگ
پیشینه تحقیق
جمع بندی
فصل سوم: روش شناسی تحقیق
مقدمه
روش تحقیق
جامعه اماری
متغیرهای تحقیق
ابزار اندازه گیری
روایی و پایایی پرسشنامه
نحوه امتیاز گذاری پرسشنامه
روش جمع آوری اطلاعات
روشهای آماری
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل آماری
مقدمه
توصیف اماری داده ها
تجزیه و تحلیل استنباطی داده ها
فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری
خلاصه تحقیق
بحث و نتیجه گیری
پیشنهادهای تحقیق
الف- پیشنهادات برخاسته از تحقیق
ب- پیشنهادات برای تحقیقات بعدی
منابع و مأخذ
فهرست جدوال
فهرست اشکال

تعداد مشاهده: 1558 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 85

حجم فایل:380 کیلوبایت

 قیمت: 4,400 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته تربیت بدنی


  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب فایل word و قابل ویرایش