فایل یو

برترین جزوات آموزشی

فایل یو

برترین جزوات آموزشی

بررسی سیستم حقوق و دستمزد شرکت ملی نفت ایران


مقدمه:
منظور از تهیه و تدوین این دستور العمل شناخت کلیه پرداختها اعم از حقوق پایه، فوق العاده ها  مزایا و پاداش کارمندان ایرانی و خارجی می باشد.

فهرست مطالب:
اهداف و مزایای سیستم
خلاصه
روش عملیات
انتقال اطلاعات
ضمایم (حقوق پایه)
فوق العاده محرومیت از تسهیلات زندگی
فوق العاده اضافه کاری کارمندان
مقررات مربوط به مرخصی کارمندان
وامها
محاسبه فوق العاده بدی آب و هوا
محاسبه فوق العاده محرومیت ازتسهیلات زندگی برای یکماه
محاسبه فوق العاده ویژه
خالص حقوق
اطلاعات  پایه سیستم حقوق
نحوه محاسبه بازنشستگی و بیمه
نحوه محاسبه پس انداز
نحوه محاسبه مالیات بردرآمد حقوق
محاسبه خالص حقوق
صورت حساب حقوق
حسابداری حقوق
عملیات حسابداری
نحوه محاسبه
نحوه تهیه برگ حضور و غیاب و ارسال به واحدها
افزایش /کاهش دستمزد کارگران
کارگرانی که برگ حضور و غیاب آنها به سیستم وارد نمی شود
نحوه تکمیل برگ تعطیلات ایام دستمزد
محاسبه غرامت دستمزد ایام بیماری
نحوه محاسبه دستمزد ایام مرخصی
فرمول محاسبه نوبتکاری
محاسبه بازخرید مرخصی
فوق العاده ها
فوق العاده مسکن
فوق العاده عائله مندی
مالیات
حق بیمه تأمین اجتماعی
گروه بندی کارگران- محاسبه دستمزد حالات ویژه
عملیات سیستم دستمزد کارگران
ویرایش مقابله ای
بودجه
هزینه های جاری
ساختار و چگونگی تشکیل شماره حسابها
چگونگی رمز واحد/ شرکت
منابع و مأخذ


تعداد مشاهده: 1096 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 60

حجم فایل:274 کیلوبایت

 قیمت: 4,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته حسابداری

  • محتوای فایل دانلودی:
    در فرمت word‌ قابل ویرایش

پروژه سیستم حقوق و دستمزد سیستم دستمزد شرکت نفت ایران سیستم حسابداری شرکت نفت پروژه حقوق و دستمزد شرکت نفت پروژه حسابداری حقوق شرکت نفت حسابداری شرکت ملی نفت ایران دانلود پروژه حقوق و دستمزد دانلود پروژه حسابداری حسابداری حقوق
سجاد جمعه 17 اردیبهشت 1395 ساعت 02:04
0 نظر

طراحی یک سیستم هزینه یابی استاندارد


چکیده:
محیط تجاری رقابتی موسسات را ملزم کرده است که محصولاتی را با کیفیت و مطابق خواست مشتریان، در حالی که قیمت های فروش کاملاً توسط بازار تعیین می شود را تولید نمایند. عرضه کنندگانی که بتوانند محصولاتی را با کیفیت و کارکرد مشابه اما قیمت های پایینتر به بازار ارائه کنند، گوی سبقت را از دیگر رقبا خواهند ربود و سهم خود را در بازار افزایش خواهند داد. یکی از مهمترین تکنیکهایی که می تواند موسسات را در این راه کمک کند سیستم هزینه یابی هدف می باشد. هزینه یابی هدف یک مقوله استراتژیک در مدیریت هزینه است که به طور عمده تمرکز خود را بر مدیریت هزینه محصولات آتی واحد تولیدی معطوف می کند. در هزینه یابی هدف نگرش این است که چون پس از طراحی یک محصول بخش عمده ای از هزینه های آن تعهد می شود، کاهش هزینه امکان پذیر نخواهد بود مگر با طراحی مجدد محصول، در این تکنیک قبل از مرحله تولید به مدیریت هزینه توجه می شود تا محصولی با بهای تمام شده از پیش تعیین شده تولید و در عین حال سود مورد نظر مدیریت را تأمین نماید. هزینه‌یابی هدف در ایران با مشکلات عدیده ای مواجه است ولی مزایا و آینده دنیای تجارت، ما را مجبور به استفاده از این روش بسیار سودمند خواهدکرد.

فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
منشأ و تاریخچه هزینه یابی هدف
تعریف هزینه های هدف
اهداف هزینه یابی هدف
مزیت های هزینه یابی هدف
هزینه یابی هدف در مقایسه با مدیریت سنتی هزینه  
نحوه پیاده سازی نظام هزینه یابی هدفمند
یک تمرین عملی بر اساس کارگروهی
هزینه یابی هدف در ایران
سیستم ABM / ABC چیست؟ 
دلایل ناکامی برخی از سیستم های هزینه یابی
موارد اصلی بازدارنده 
موارد عدم پذیرش توسط استفاده کنندگان
موانع سازمانی
سایر موارد ایجاد اشکال
نتیجه گیری
منابع و مأخذ

تعداد مشاهده: 2518 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.docx

فرمت فایل اصلی: docx

تعداد صفحات: 39

حجم فایل:225 کیلوبایت

 قیمت: 12,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته حسابداری و اقتصاد


  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب فایل word و قابل ویرایش

طراحی سیستم هزینه یابی هزینه یابی استاندارد دانلود تحقیق حسابداری دانلود پروژه حسابداری پروژه اجرای هزینه یابی استاندارد هزینه یابی هدف مدیریت سنتی هزینه هزینه یابی هدفمند سیستم های هزینه یابی روش های هزینه یابی نوین
سجاد سه‌شنبه 14 اردیبهشت 1395 ساعت 11:30
0 نظر