فایل یو

برترین جزوات آموزشی

فایل یو

برترین جزوات آموزشی

تداخل اهداف در هیئت مدیره؛ شواهدی از همپوشانی وظایف هیئت حسابرسی و اعضای هیئت غرامت گیرنده


Conflicting Objectives within the Board: Evidence from Overlapping Audit and Compensation Committee Members

خلاصه:
هیئت مدیره گروهی گلچین از زبدگان هستند که چندین وظیفه به عهده دارند. آنها باید تصمیماتی را در مورد موضوعات مختلفی اتخاذ کنند. این تصمیمات معمولا به زیرمجموعه خاصی از اعضا محول میشود. اهداف متفاوت گروه های زیرمجموعه ممکن است منجر به منافع متضاد و بهینه شود. برای مثال : در یک زمان، نظر هیئت حسابرسی  و هیئت پاداش دهنده در یک راستا نباشد. هدف هیئت پاداش دهنده اعطای بسته ی مدیران پاداش که منعکس کننده ی سطح کارایی شان است می باشد. این بسته ی اعطایی ممکن است حاوی انگیزه هایی (تشویق هایی) است که میتواند بر روند گزارش مالی موثر باشد ، این کار به منظور انعکاس سطح کارایی بهترو افزایش خطر کیفیت ضعیف اقتصادی است. در مقابل، هدف هیئت مدیره سرکشی به کیفیت گزارشات اقتصادی و روندی که به آنها منجر میشود میباشد. بنابراین آنها بسته ی پاداشی را که موجب کاهش دستکاری درآمد ها میشود را اعطا میکنند. ما شرکت ها ی عمومی را که همپوشانی (تداخل) هیئت حسابرسی واعضای هیئت پاداش دهنده هستند را بررسی کرده و شرکت هایی که سهم بیشتری از پاداش های تشویقی مدیران پاداش را با همپوشانی کمتر بین هیئت حسابرسی واعضای هیئت پاداش دهنده دارند. این نتایج نشان می دهد که جدا کردن اعضای این گروه ها ممکن است منجر به اثرگذاری در تصمیمات هیئت مدیره داشته باشد.
کلمات کلیدی: کمیته ی حسابرسی، کمیته ی جبران خسارت، کمیته ی جدایی، مدیر بخش پاداش، کیفیت گزارش

تعداد مشاهده: 1026 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: docx, pdf

تعداد صفحات: 20

حجم فایل:394 کیلوبایت

 قیمت: 3,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته حسابداری
    نیازمند نرم افزارwinrar یا winzip


  • محتوای فایل دانلودی:
    فایل ترجمه شده در قالب فایل word و قابل ویرایش در 20 صفحه
    فایل اصلی با فرمت PDF در 17 صفحه

یافتن اطلاعات در حسابرسی؛ منابع ارزش افزوده و زمینه های کاربردی


The case for process mining in auditing: Sources of value added and areas of application

چکیده:
هدف از این پروسه،استخراج و کشف اطلاعاتی پیرامون ثبت رویداد است که توسط سیستم ERP شرکت حفظ شده است. هدف این مقاله،ایجاد شرایطی است که در ان حسابرسان داخلی و خارجی به فرایند کشف اطلاعاتی تاثیر گذارده چگونگی انجام حسابرسی تمرکز کنند.ما این کار را با یقین منابع ارزش افزوده یافتن اطلاعلات انجام میدهیم که به شکل زیر می باشد:
1) اطلاعات یابی،جمعیت کلی داده ها را انالیز کرده و فقط یک نمونه نیست.
2) ضرورتا داده ها شامل داده ها و متا داده هایی  میشود که مستقل از کارهای حسابرسی می باشد.
3) فرآیند یافتن اطلاعات این امکان را برای حسابرسان فراهم می اورد تا به طور موثر تری مدل ریسک حسابرسی را پیاده کنند و این کار با اجرای پروسه ها و مراحل تحلیلی صورت می گیرد.
4) استخراج اطلاعات، این امکان را برای حسابرسان فراهم می اورد تا آنالیزهایی را انجام دهند که با ابزار های حسابرسی موجود ممکن نیست مثل کشف روش هایی که در ان پروسه های تجاری و شغلی به طور دقیق عملی شده و شناسایی روابط اجتماعی میان افراد را هم ممکن می سازد نظریه ما این است که این منابع ارزشی در مقاله استخراج اطلاعات به طور کامل شناخته نشده اند و این مقاله بیشتر روی توسعه ان بعنوان یک متدلوژی اماری تمرکز دارد تا تحقق ان برای عمل حسابرسی تنها هنگامی که حسابرسان و محققان حسابرسی در یابند که چه چیزی درباره پروسه یافتن اطلاعات جدید و بی نظیر می باشد،پذیرش ان در عمل حسابرسی مطلوب خواهد بود.

تعداد مشاهده: 1110 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: docx, pdf

تعداد صفحات: 34

حجم فایل:528 کیلوبایت

 قیمت: 3,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته حسابداری
    نیازمند نرم افزارwinrar یا winzip


  • محتوای فایل دانلودی:
    فایل ترجمه شده در قالب فایل word و قابل ویرایش در 34 صفحه
    فایل اصلی با فرمت PDF در 20 صفحه

مقاله حسابداری مدیریتی در حوزه انرژی


ترجمه مقاله با عنوان:
Managerial accounting and decision making, in energy industry

چکیده:
حسابداری مدیریتی شاخه ای از حسابداری است که مدیریت شرکت را در برنامه ریزی، تصمیم گیری، کنترل و تجزیه و تحلیل حمایت می کند. استفاده مؤثر از این ابزار به وسیله ی مدیریت اجرایی، رشد قابلیت سودآوری و بهینه سازی مؤسسه را تضمین خواهد کرد. برای اجرای تصمیمات مؤسسه، مالکان مؤسسه یا مدیران مستلزم تأمین مالی، اطلاعات اقتصادی مرتبط و سازماندهی شده ی حسابداری مورد نیازشان و تجزیه و تحلیل منابع اطلاعاتی و نتایج مؤسسه هستند اما درک صورت های مالی فراهم شده از طریق حرفه های حسابداری به عنوان مقادیر اقتصادی سخت بوده و برای درک منابع سود و زیان مؤسسه یا برای شناسایی راه های ایجاد ثبات مالی و بهینه سازی موسسه ناکافی می باشند.
از این رو ایجاد حسابداری مدیریتی موسسه ضروری ست ، و اینگونه تعریف می شود: ایجاد یک سیستم برای ثبت اطلاعات مالی و غیرمالی طبق نیازهای مدیریت موسسه، برای آگاهی از منابع سود و زیان موسسه، ایجاد گزارش های نخستین (اصلی)، تجزیه و تحلیل درآمدها و هزینه ها، قرض ها و بدهی ها، رسیدها و مخارج، سرمایه گذاری مورد نیاز و منابع مؤسسه و انطباق پیوسته مدیریت.

مباحث مقاله:
چکیده
تعریف
حسابداری مدیریت چیست؟
معنای آن برای مدیریت چیست؟
فرآیند تصمیم گیری
مقایسه حسابداری مدیریت و حسابداری مالی
برنامه ریزی، هدایت، ایجاد انگیزه و کنترل

نویسنده: مادالینا میهایلا / مترجم: کامران بابادی

فایل ترجمه شده در قالب فایل word به همراه فایل PDF مقاله اصلی

تعداد مشاهده: 2298 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.rar

فرمت فایل اصلی: docx, pdf

تعداد صفحات: 6

حجم فایل:258 کیلوبایت

 قیمت: 2,500 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • راهنمای استفاده:
    این مجموعه دارای دو فایل پی دی اف و ورد می باشد که فایل پی دی اف متن مقاله اصلی به زبان انگلیسی و فایل ورد ترجمه کاملا فارسی مقاله با تمام جزئیات و جداول می باشد.

  • محتوای فایل دانلودی:
    فایل ترجمه شده در قالب word و قابل ویرایش در 6 صفحه
    فایل اصلی مقاله در قالب PDF در 4 صفحه